Re-integratie

Sinds 2005 biedt BON re-integratietrajecten aan naast het begeleiden van inburgeraars. Na het behalen van het inburgeringexamen bleken veel mensen moeite te hebben om aan het werk te raken. Wij zijn toen gestart, als enige in de regio, met het begeleiden van anderstaligen naar werk. Inmiddels begeleiden wij een brede groep mensen die heel divers is in afkomst en persoonlijke situatie.

BON onderscheidt zich van andere re-integratiebureaus door haar kleinschaligheid, korte lijnen naar de opdrachtgever, kwaliteit, creativiteit en geduld.

Wij hechten veel belang aan een vaste begeleider met wie de cliënt intensief contact heeft. Met de cliënt worden doelen geformuleerd waar gedurende het traject aan gewerkt wordt. Deze doelen staan in het trajectplan en hebben betrekking op de persoonlijke situatie van de cliënt, het verwerven van bepaalde vaardigheden die nodig zijn om aan het werk te komen, het herkennen en ontwikkelen van competenties in relatie tot werk en (h)erkennen van belemmeringen en grenzen.

Na plaatsing op een werkplek kan er gekozen worden voor de nazorgfase waarin de begeleider evaluatiegesprekken voert met zowel de cliënt als de werkgever. Dit om voortijdige uitval te voorkomen. Gedurende het hele traject zijn er regelmatig begeleidingsgesprekken tussen cliënt en begeleider. Tussentijds wordt er gerapporteerd over de voortgang van het traject.